根據《泰晤士報》的最新報道，英格蘭足球界三大球員經紀公司威脅英超聯盟，如果他們繼續推進一項備受爭議的新工資帽計劃，他們將對其采取法律行動。

據報道，CAA Base、CAA Stellar和Key Sports Management三家公司代表了包括帕爾默和格拉利什在內的數百名球員，他們於周五指示倫敦一家知名律師事務所致信英超的法律部門。

經紀公司抱怨稱，英格蘭足球經紀人協會在此問題上從未被谘詢過，並聲稱這種被稱為“錨定”的工資帽將違反競爭法。

預計英超俱樂部將在周五的股東大會上對新的財務提案進行投票，這些提案包括球隊成本比率規則和“錨定”，後者將限製俱樂部的支出為英超支付給排名墊底俱樂部的獎金和轉播收入的五倍。

以2023-24賽季為例，當時謝菲爾德聯隊排名第20位，獲得了1.095億英鎊，這意味著支出上限為5.5億英鎊。

職業足球運動員協會已經威脅要代表其成員發起法律行動，《泰晤士報》上周披露，由於這些變化可能影響俱樂部與歐洲頂級對手匹配薪資的能力，該協會計劃在未來幾天與英超20支球隊的隊長舉行會議。

在寫給英超法律總顧問凱文-普倫布(Kevin Plumb)和治理負責人傑米-赫伯特(Jamie Herbert)的信中，經紀公司要求撤回擬議的財務法規變更，他們警告稱，如果不這樣做，他們將發起法律挑戰。

他們在信中辯稱，實施球隊成本比率和“自上而下錨定”規則將違反1998年《競爭法》的第二條，並濫用英超的主導地位，他們表示這也將違反同一法律。

他們還指出，這將是對商業的非法限製，通過人為地限製俱樂部在球員、教練組、轉會費和經紀人上的支出。他們聲稱這些規則變更沒有法律依據，並拒絕接受這些提案是為了保持英格蘭足球頂級聯賽的競爭平衡。

這封信也已發送給英超的法律谘詢小組，勢必增加俱樂部放棄投票計劃的壓力，正如《泰晤士報》周六報道的那樣，現在對提案表示擔憂的俱樂部已經不僅僅是隻有最初的反對者曼聯和曼城，一些俱樂部內部的高級人士現在質疑投票是否會如期在周五進行。

英超方麵拒絕置評，但一位內部人士堅稱，過去一年中，已經就此問題谘詢了包括這3家公司在內的10家領先管理公司。實際上，英超在其網站上公布了谘詢的詳細信息。

一位英超內部人士表示，這些經紀公司迄今未參與討論，並指出當歐足聯為參加歐洲比賽的俱樂部提出球隊成本比率規則時，並沒有出現類似的法律挑戰。

在之前的一份聲明中，英超發言人表示：“英超的目標是保持聯賽的價值、競爭平衡，並確保俱樂部以財務可持續的方式運營。海角HJDO43.CCM正在與俱樂部進行溝通，他們將繼續評估這些提案，並將在本月晚些時候有機會對其進行投票。”

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